Профспілки звітують за 2011 рік

Отчет комиссии ППО ХАЭС по работе с оперативным персоналом

За отчётный период было проведено 12 заседаний Совета, представитель Совета принял участие в 42 заседаниях профсоюзного комитета.

Работа комиссии велась по трём основным направлениям: производственные отношения; социальная защита; культурно-массовая и спортивная работа.

За отчётный период Совет принимал участие в решении вопросов: о внесении изменений в коллективный договор ГП НАЭК в части увеличения доплаты за лицензирование;  о включении предсменного медицинского осмотра в состав рабочего времени;  о вводе симптомо-ориентированых аварийных инструкций; о необходимости защиты трудовых прав оперативных работников при выводе на учебу в УТЦ в выходные дни; о направлении на дополнительные медосмотры без выплаты командировочных и компенсации оплаты проведенных процедур; о выделении оперативному персоналу кредитов на приобретение жилья  согласно по­ложению «Про порядок продажу квартир та надання довгострокових безвідсоткових позик на придбання житла на первинному ринку житла м. Нетішина для працівників ВП ХАЕС».

По культурно-массовому направлению Совет  за отчетный период организовал поездки оперативного персонала на лыжный курорт Буковель, Шацкие озера и Чернобыльскую АЭС. Перечисленные мероприятия стали возможны благодаря тесному сотрудничеству с другими комиссиями профсоюзного комитета, в частности с культурно-массовой комиссией.

Андрей Данилюк,

председатель комиссии

Звіти комісій профкому ХАЕС за 2011рік

Комісія з питань охорони праці ППО ХАЕС

Робота профспілкового комітету з питань охорони праці в 2011 році проводилася відповідно з планом роботи комісії з охорони праці ППО ХАЕС.

За участю членів комісії і громадських інспекторів з охорони праці проводилися перевірки стану охорони праці в підрозділах Хмельницької АЕС.

Члени комісії брали участь в розробці «Комплексних заходів щодо досягнення встановлених нормативів безпеки, гігієни праці і виробничого середовища, підвищення існуючого рівня охорони праці, попередження випадків виробничого травматизму, професійних захворювань, аварій і пожеж на 2012 рік».

За участю комісії з питань охорони праці підготовлено та внесено зміни в КД ДП НАЕК «Енергоатом» стосовно фінансування витрат на охорону праці, переглянуто додатки до КД по ВП ХАЕС:

Додаток №1 «Перелік професій і посад ХАЕС, зайнятих на роботах з шкідливими умовами праці, що мають право на одержання безкоштовного молока або інших рівноцінних харчових продуктів»;

Додаток №3 «Норми безкоштовної видачі засобів індивідуального захисту персоналу ХАЕС»;

Додаток №33 «Перелік виробництв, цехів, професій і посад з шкідливими умовами праці, робота в яких дає право на лікувально-профілактичне харчування».

Олександр Борцов,  голова комісії

з охорони праці ППО ХАЕС

 

Комісія  з  реформування заробітної  плати та  структурних  змін

Комісія складається з п’яти чоловік. Голова комісії є членом профспілкового комітету ППО ХАЕС. Протягом 2011 року проведено 12 засідань комісії.

Протягом звітного періоду були розглянуті накази про виплату премії за результатами роботи за місяць. На засідання комісії запрошувались голови цехкомів та представники трудового колективу для детального розгляду ситуацій, які призводили до зменшення розміру  або зняття пре­мій з працівників підприємства.

Члени комісії брали участь в роботі затверджених рішеннями профспілкового комітету груп з розгляду наказів про введення в дію графіків роботи персоналу, наказу про преміювання до Дня енергетика, наказу про преміювання до 15-річчя ДП НАЕК «Енергоатом»,  а також в засіданнях комісій з контролю виконання колективного договору та додатків до нього.

Постійно здійснювалось опрацювання документів про введення в дію нових законодавчих вимог, які стосувались термінів або інших питань,  пов’язаних з оплатою праці, виконувалась робота з контролю за виконанням спільних рішень, пов’язаних з поетапним підвищенням заробітної плати протягом року та дотримання термінів виплати заробітної плати. Виконувався оперативний контроль по розділу 2 «Оплата та нормування праці» Колективного договору ДП НАЕК «Енергоатом».

Олена Хоменко,

голова КРЗПіСЗ ППО  ХАЕС

 

Комісія  з  організації   оздоровлення  персоналу

Комісія з організації оздоровлення персоналу складається з одинадцяти чоловік, - представників основних підрозділів ВП ХАЕС. Чисельний склад комісії був затверджений на засіданні профспілкового комітету ВП ХАЕС. Головою комісії є член профспілкового комітету Наталія Михайлі­вна Коломійчук. Заступник голови комісії – Петро Григорович Сайкта, секретар – Валентина Сергіївна Козяр.

Згідно з прийнятим графіком роботи, засідання проводились другого та четвертого четверга кожного місяця об 11.00 в приміщенні профспілкового комітету чи конференц-залу. Протягом року комісією було проведено двадцять дев`ять засідань, з них двадцять чотири планових та п`ять позапланових. На засіданнях комісією розглянуто 1500 заяв членів профспілки та розподілено 1284 путівки на санаторно-курортне лікування та сімейний відпочинок. Протягом року оздоровлено 1547 осіб. Членами комісії проводився попередній розподіл путівок згідно з поданими заявами працівників підроз­ділів, а також остаточний перегляд заяв та протоколів (де враховані зміни, що відбулися в процесі повідомлення працівникам про виділення їм путівок). Здійснювався підрахунок заяв працівників, яким з відповідних причин було відмовлено у виділенні путівки. Також проводився аналіз щодо потреби придбання додаткових путівок на літній сімейний відпочинок в період на липень-серпень та на санаторно-курортне лікування членам профспілки, які перебувають на диспансерному обліку та мають рекомен­дації фахівців за результатами проведених планових медичних оглядів.

Проведений аналіз щодо кіль­кості заяв пенсіонерів, членів профспілки ВП ХАЕС на оздоровлення та санаторно-курортне лікування з метою планування кошторису на майбутній рік. Також проводився розрахунок витрат на придбання питної води для планових заправок кулерів промислових приміщень.

В листопаді розглянуто "Перспективний календарний план роботи та кошторис витрат комісії з органі­зації оздоровлення членів профспілки ППО ХАЕС" на 2012 рік. У грудні опрацьоване Спільне рішення №1285 представника власника та профспілкового комітету ППО ДП НАЕК "Енергоатом" від 22.12.2011року щодо порядку надання пільгових путі­вок на санаторно-курортне лікування та оздоровлення працівників ДП НАЕК "Енергоатом" та членів їх сімей. Також розглянуто звіт роботи комісії за 2011рік, представлений до розгляду головою комісії.

Члени комісії з повною відповідальністю ставляться до виконання покладених на них обов`язків і всі засідання комісії проводилися практично в повному складі.                                                                                                                                                                                 Наталія Коломійчук,             голова комісії                                                                                      

 

КОМІСІЯ ПО РОБОТІ З ДІТЬМИ  ТА ШЕФСЬКІЙ РОБОТІ

Проведено 18 засідань комісії. 

Під час літнього відпочинку оздоровлено  399 дітей працівників ВП ХАЕС, членів профспілки. Путівки розподілялись у відповідності до вимог «Положення про порядок розподілу та видачі придбаних ППО ХАЕС путівок на оздоровлення та відпочинок дітей членів профоргані­зації ХАЕС». Було виділено путівок: безкоштовних  – 9, дітям сиротам - 2, напівсиротам – 15, дітям постражда­лим від Чорнобильської аварії – 18, дітям-інвалідам – 6, дітям  з багатодітних сімей – 32, дітям  з неповних сімей – 18, позбавленим батьківського піклування – 1, дітям з малозабезпечених сімей – 1.

Оздоровлено за сімейними путівками згідно з «Положенням про порядок розподілу та видачі придбаних ППО ХАЕС путівок на санітарно-курортне лікування та відпочинок членів профорганізації ХАЕС та членів їх сімей» – 7 дітей.

Проведені Новорічні заходи для дітей членів ППО ХАЕС в грудні 2011 року.

Надано матеріальну допомогу згідно з «Положенням про порядок матеріального заохочення для підтримки творчих та інтелектуально обдарованих членів ППО ХАЕС, а також для підтримки їх талановитих та обдарованих дітей»:

• Гашевій Л.О., інженеру ЦНВУ  для участі її дочки Гашевої Оксани в Міжнародному конкурсі «Преображение» м. Санкт-Петербурзі;

• Васільєвій В.В., інструктору НТЦ для її дітей Сергія та Софії  за участь у Міжнародному фестивалі-конкурсі «Від­крита Європа» у м. Москва, Росія

• Ібрагімовій Л.О., техніку ВОНС для її дочки  за участь у Міжнародному фестивалі-конкурсі «Відкрита Європа» у м. Москва, Росія;

• Галамазі Г.Л., ел.слюсарю ЕРП для її сина Павла Кубинського за участь у Міжнародному фестивалі-конкурсі «Відкрита Європа» у м. Мо­сква, Росія;

• Соболевському О. М., апаратнику СТОРЗВ ГТЦ для його сина Владислава за участь в ІV Міжнародному  конкурсі юних виконавців на духових та ударних інструментах у м.Чернівці «Сурми Буковини», у Хмельницькому обласному огляді-конкурсі юних обдарувань за програмою Українського Фонду культури «Нові імена України», у Хмельницькому обласному конкурсі виконавців на духових та ударних інструментах, участі  у Всеукраїнському кон­курсі-огляді за програмою «Нові імена України» в м. Київ;

• Супрун Л.Л., техніку СФЗ для участі її дочки у V Міжнародному VІІ Всеукраїнському  фестивалі дитячої творчості і краси «Майбутнє країни» в м. Маріуполь.

• Циплаковій Т.П.,техніку СІТ для доньки Анастасії у V Міжнародному VІІ Всеукраїнському  фестивалі дитячої творчості і краси «Майбутнє країни» в м. Маріуполь.

• Коротовій Г. В., інженеру СІТ для участі її доньки  Катерини у V Міжнародному VІІ Всеукраїнському  фестивалі дитячої творчості і краси «Майбутнє країни» в м. Маріуполь.

• Завадській О.О., електрослюсарю ЕЦ для її доньки Діани за участь у Всеукраїнському конкурсі “Різдвяна зіронька» в м. Мукачево, Міжнародному конкурсі-фестивалі вокальної естрадної пісні «Майбутнє країни» в м. Маріуполь,  як переможниці Всеукраїнського конкурсу учнівської творчості, присвяченому Шевченківським дням у номінації «Література» в м. Канів та за участь в інших конкурсах, олімпіа­дах.

Організовано та проведено заходи, приурочені до Міжнародного Жіночого Дня - виставка-конкурс «Весна чарівна, як мама моя» (березень), Міжнародного Дня захисту дітей (червень), Міжнародного Дня  інвалідів для дітей-інвалідів членів ППО ХАЕС та Берездівської школи-інтернату (грудень).

Організована колективна поїздка на Новорічну виставу до Рівненського драматичного театру для дітей, які потребують соціального захисту та підтримки (січень).

Надавалась шефська допомога згідно з  акцією «Поділись теплом свого серця», здійснено поїздки у Старокривинський будинок для інвалідів та людей похилого віку та у  Берездівську школу-інтернат приурочені до Різдвяних свят (січень), Пасхи (квітень), Дня Перемоги (травень), останнього дзвоника (травень), першого дзвоника  (вересень), Міжнародного Дня інвалідів (грудень), Новорічних Свят (грудень).

Написано статті в газету «Перспективу»: «Подарували дітям свято», «Останній дзвоник у підшефних»,  «Дитяче свято», «Перше вересня - день знань», «Друзів багато не буває», «Нетішинський Дід Мороз у Берездівській школі-інтернат», «Зустрічаємо Новий Рік».

Лідія Куртєва,

заступник в.о. голови КРДіШР

 

комісія з соціально-економічного розвитку

Робота комісії з соціально-економічного розвитку (надалі КСЕР) у 2011 році проводилась відповідно до «Положення про постійну комісію профкому пер­винної профспілкової орга­нізації Хмельницької АЕС з соціально-економічного розвитку».

Протягом 2011 року комісією було проведено 12 засідань, в яких брали участь наступні члени комісії: Д.В. Міщенко, О.М. Богуш, І.М. Дмитришин, В.О. Новіткевич, Ж.В. Смірнова, В.В. Ройко та С.Б. Ярмолюк.

Протягом звітного року комісія контролювала виконання «Заходів до рішення розширеного спільного засідання представника власника та профспілкового комітету ДП НАЕК «Енергоатом» з підбиття підсумків виконання Колективного договору Компанії у першому півріччі 2010 року та постанови від 25.03.2010 №4 звітної конференції трудового колективу з виконання Колективного договору ДП НАЕК «Енергоатом» у 2009 році» та «Заходів до рішення постанови звітної конференції трудового колективу ДП НАЕК «Енергоатом» від 24 лютого 2011 року №5 з виконання Колективного договору Компанії за 2010 рік» з метою інформування профспілкового комітету ВП ХАЕС щодо термінів виконання вказаних заходів.

Щомісячно розглядалося виконання колективного договору ДП НАЕК в трудовому колективі ВП ХАЕС, надавалися пропозиції профспілковому комітету щодо вирішення проблемних питань, які виникали в структурних підрозділах ВП ХАЕС.

Члени комісії брали участь в розробці заходів щодо невиконаних пунктів КД з метою запобігання таких випадків в майбутньому.

Також КСЕР провела роз­гляд протоколу №1 організаці­йного засі­дання робочої комісії з підготовки змін та доповнень до Колективного договору ДП НАЕК «Енергоатом» на 2012-2013 роки та взяла активну участь у підготовці пропозицій до проекту Колективного договору, які були надані профспілковому комітету для обговорення на засіданні робочої комісії.

Крім вище сказаного, КСЕР формувала у членів профспілки сумлінне ставлення до праці та сприяла зміцненню трудової, виробничої і технологічної дисципліни шляхом участі членів у засіданнях дисцип­лінарної комісії ВП ХАЕС, орга­ні­зовувала роботу з оперативного­ контролю виконання Колективного договору, Галузевої угоди і правил внутрішнього трудового розпорядку зі сторони профспілкового комітету ВП ХАЕС.

Дмитро Міщенко, голова комісії з соціально-        

економічного розвитку  ППО ХАЕС